Ile godzin można pracować w narażeniu na czynnik szkodliwy, jeżeli przekroczone są normy NDN 

Firma pracuje w ruchu ciągłym i wprowadziła równoważny system czasu pracy. Zmiana robocza trwa 12 godzin. Podczas pomiarów hałasu na stanowisku pracy krotność NDN wyniosła np. 3. Czy w związku z tym pracownik może pracować 12 godzin na takim stanowisku, kiedy wynik pomiaru wskazuje NDN powyżej 1? Jakie działania należy podjąć, jeżeli w związku z prowadzonym procesem technologicznym obniżenie poziomu hałasu nie jest możliwe?

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Aktualności BHP
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji Aktualności BHP

ZOBACZ OFERTĘ